RLA - Responsable de structure du Logement Accompagné
Réf : MS04*2022
Durée
384 heures de formation sur 12 mois
280h minimum de stage obligatoire pour les personnes en recherche d’emploi et/ou en reconversion professionnelle
Prochaine rentrée : mardi 29 août 2023 à l'IRFASE (91)
€ Prix
6 600 € nets par participant
6 000 € nets par participant (adhérent UNAFO) 
80 € nets test d'admission
100 € nets d’inscription administrative
Accessible en VAE
Éligible au CPF
Publics
- Professionnels du secteur du logement accompagné, de l’habitat inclusif, partagé, intergénérationnel
- Professionnels du médicosocial recherchant une spécialisation dans le logement accompagné
- Personnes en reconversion professionnelle
Conditions d'admissions
- Justifier d’un projet de formation en adéquation avec le projet professionnel
- Avoir satisfait à l’entretien d’admission (30 mn d’entretien)
Pré-requis :
- Compléter le dossier de candidature (copie des diplômes, CV, lettre de motivation)
- Justifier d’un diplôme ou titre de niveau 4 minimum
En l’absence d’un titre de niveau 4, dérogation possible sous réserve d’une Validation des Acquis Professionnels et Personnels (VAPP)
Débouchés :
Responsable, gestionnaire, coordonnateur de structures du logement accompagné : résidence sociale, pension de famille, résidence accueil, foyer de jeunes travailleurs, habitat jeunes, résidence autonomie, foyer de travailleurs migrants, habitat intergénérationnel, habitat inclusif, regroupé et partagé...
Poursuite de parcours :
- Diplômes du travail social (Niveau 6) : DE ES, CESF, …
- CAFERUIS (Niveau 6)
- REESS Responsable d’Etablissement de l’Economie Sociale et Solidaire (Niveau 6)
- Pilotage de l’activité locative sociale : publics, cadre fonctionnel, administratif et réglementaire, gestion économique et entretien du bâti
- Conception, animation et évaluation du projet social (démarche projet)
- Encadrement d’équipe et de bénévoles, et coordination de professionnels partenaires (animation et management)
- Développement de l’offre locative sociale sur un territoire (diagnostic interne et externe, travail en partenariat et en réseau)
Évaluation des compétence
- Chaque bloc de compétences (en lien avec les unités de formation) sera évalué par un écrit et/ou un oral (cf référentiel de compétences et de certifications disponible sur demande).
- La validation de l'ensemble des blocs de compétences permet la validation totale du titre.
Bloc 1 : Gérer l’activité locative sociale
Contractualiser et mettre en œuvre les conditions d’accueil et d’intégration de la personne logée :
- Vérifier l’adéquation entre le projet individuel et le projet social
- Accompagner la personne dans le savoir habiter et ses recours aux droits économiques et sociaux
- Orienter vers les partenaires du territoire en réponse aux besoins exprimés et repérés
Assurer la gestion du bâti (espaces communs et logements privatifs) et du budget :
- Garantir l’entretien et la conformité du bâti
- Assurer une activité économique équilibrée
Bloc 2 : Conduire et évaluer le projet social
Animer, porter et évaluer le projet social de la structure :
- Organiser des projets d’actions collectives et en assurer la communication interne et externe
- Mobiliser les instances de concertation et garantir la participation des personnes
Conduire une démarche projet répondant aux besoins des personnes
Bloc 3 : Coordonner des équipes professionnelle et bénévole
Encadrer les équipes pluriprofessionnelles, interinstitutionnelles et les bénévoles :
- Assurer un management de proximité et participatif
- Organiser la planification de l’activité
Participer à la gestion des ressources humaines à travers le recrutement, l’intégration et l’accompagnement de nouveaux salariés et bénévoles
Bloc 4 : Développer l’offre de service sur un territoire
Représenter la structure et le gestionnaire dans l’environnement local :
- Participer aux commissions et instances interinstitutionnelles
- Impulser et mettre en place une dynamique de travail en partenariat et en réseau
Adapter l’offre de service aux besoins évolutifs des personnes logées :
- Déployer une démarche d’amélioration de la qualité
- Construire des réponses innovantes
- Intervention de professionnels reconnus.
- Analyse de situations en petits groupes, visites d’établissements et témoignages d’acteurs terrain.
- Un processus d’accompagnement favorisant la construction d’une identité professionnelle
- Une formation-métier visant l’acquisition des compétences.
Démarrage de la prochaine promotion : Mardi 29 août 2023 à l'IRFASE (91)
Réunion d'information collective (accessible en distanciel) : Mercredi 24 mai 2023 de 14h à 16h à l'IRFASE (91) - Inscriptions obligatoires auprès de Nadia RODRIGUES : nadia.rodrigues@irfase.com.
Promotion suivante : date à venir
IRFASE (Institut de Recherche et de Formation à l'Action Sociale de l'Essonne) - EVRY COURCOURONNES (91)
Tests d’admission à l’IRFASE, à MESLAY ou en distanciel
Certification finale à MESLAY (85)
Site accessible aux personnes à mobilité réduite, pour les autres types de handicap : nous consulter
- Une Pédagogie par l'alternance intégrative : temps de formation sur site et sur le terrain, formation collective et suivi individuel, présentiel et distanciel.
- Un accompagnement personnalisé, la mutualisation des compétences, des travaux en petits groupes, la réalisation d’un stage.